El aguinaldo de diciembre está cada vez más cerca, y los trabajadores del sector público se preparan para recibir este beneficio económico adicional que complementa su remuneración mensual. Como en años anteriores, el monto asignado será de S/300 por cada servidor público, y su depósito se realizará en las fechas establecidas según el cronograma oficial.

¿Cuándo se pagará el aguinaldo por Navidad 2025?

El pago del aguinaldo por Navidad 2025 se realizará de acuerdo con el cronograma de pagos correspondiente al mes de diciembre. A continuación, se detallan las fechas en las que se depositarán los fondos en las cuentas bancarias de los empleados públicos:

Martes 16 de diciembre

Este día recibirán su pago los trabajadores de los siguientes organismos: Educación (incluidas universidades), Presidencia del Consejo de Ministros, Ministerio de Transportes y Comunicaciones, Ministerio de Defensa, Poder Judicial, Ministerio Público, Ministerio de Economía y Finanzas, Ministerio de Justicia, Gobiernos Regionales, Contraloría, Congreso, Ministerio de Desarrollo Agrario y Riego, y Ministerio de Energía y Minas.

Miércoles 17 de diciembre

El pago será para los empleados del Ministerio del Interior, Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento, y Defensoría del Pueblo.

Jueves 18 de diciembre

Se beneficiarán del aguinaldo los trabajadores del Ministerio de Salud, Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables, Ministerio de Cultura, Ministerio del Ambiente, Ministerio de Trabajo y RENIEC.

Viernes 19 de diciembre

Finalmente, los empleados del Ministerio de la Producción, Ministerio de Relaciones Exteriores, Ministerio de Comercio Exterior y Turismo, ONPE, Fuerzas Armadas y Policía, Junta Nacional de Justicia, Jurado Nacional de Elecciones y Tribunal Constitucional recibirán sus pagos en esta fecha.

¿Quiénes reciben el aguinaldo y la gratificación?

El aguinaldo es un beneficio exclusivo para los trabajadores del sector público, otorgado en dos oportunidades anuales como un apoyo económico adicional. En cambio, la gratificación corresponde a los empleados del sector privado, quienes reciben un monto equivalente a su sueldo base más otros componentes establecidos por ley. Este depósito debe realizarse de manera obligatoria a más tardar el 15 de diciembre, fecha límite para que las empresas cumplan con este pago de fin de año.

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